Várias empresas com uma presença de Charlotte fazem da lista 100 melhores da Fortune
Todos os anos, a revista Fortune examina centenas de empresas, avaliando funcionários e analisando a filosofia declarada, os manuais de funcionários e outros materiais de cada empresa para encontrar as 100 melhores empresas para se trabalhar em 2011 nos EUA.
Nem todas as empresas listadas estão sediadas em Charlotte, mas algumas são. Cada empresa listada tem, pelo menos, uma presença em Charlotte, principalmente nas áreas de direito, varejo, finanças e creches.
Todas as informações são retiradas da lista das 100 melhores da revista Fortune.
Alston e Bird
13ª melhor empresa para se trabalhar no país, esta firma de advocacia com quase 120 anos é um paraíso para os pais. Por uma década, o escritório de advocacia tem seu próprio campus de atendimento infantil a um quarteirão de distância de seus escritórios. A instalação foi expandida este ano e agora fornece creches para 110 crianças, com taxas subsidiadas para pais em postos de baixos salários. A empresa também oferece três meses de licença remunerada para novas mamães, benefícios de adoção de até US $ 7 mil, estacionamento especial para mães grávidas, creches no local de trabalho e um "armário de maternidade" para reciclar roupas.
Construção Balfour Beatty
Construtor britânico de hospitais, universidades, salas de sinfonia e o memorial do Pentágono de 11 de setembro recebem elogios dos funcionários por minimizar as demissões durante a recessão. Diz um: "A BBC foi além para manter seus funcionários trabalhando".
Café Starbucks
A Starbucks geralmente faz essa lista, mas este ano mal chegou, registrando o número 98.
A empresa fornece bons benefícios, especialmente para os funcionários em tempo parcial que procuram um seguro de saúde. 2011 foi um ano de recuperação para o gigante do café, mas o CEO Howard Schultz recusou a pressão dos investidores para reduzir os custos de saúde.
Nordstrom
Agora, em seu 110º ano, a varejista especializada de alto nível continua a viver de acordo com sua doutrina de uma frase: "Use o bom senso em todas as situações".
Carmax
Após dois anos difíceis, a varejista de carros usados se recuperou em 2010, contratando 1.200 novos funcionários e concedendo os maiores bônus em sua história.
Casa de Roupas Masculina
As festas de final de ano são uma tradição na cadeia de 1.213 lojas de roupas masculinas e no principal serviço de aluguel de smoking. (Naturalmente, eles são black tie).
Soluções Familiares da Bright Horizons
Qualquer funcionário dessa operadora de 585 creches pode compartilhar seus elogios para colegas de trabalho por meio de um site interno de funcionários.
Microsoft
Os funcionários desfrutam de uma variedade de vantagens lendárias, incluindo lavagem a seco, serviço de translado com Wi-Fi e estacionamento com manobrista em alguns edifícios.
Marriott International
Quando os negócios desaceleraram no ano passado e alguns associados não conseguiram horas suficientes para se qualificar para o seguro, os líderes mudaram a política.
Deloitte
A diversidade é um grande foco na maior empresa de contabilidade dos EUA: um terço de seus funcionários não é branco, a maior porcentagem dos Quatro Grandes.
Interessado no restante das 100 Melhores Empresas da Fortune para Trabalhar? Leia o resto da lista.